Curso de 60 horas de prevención de riesgos laborales de nivel básico con especial atención a los primeros auxilios en el entorno de trabajo. El programa desarrolla los conceptos de seguridad y salud, los riesgos generales y su prevención y los elementos de gestión preventiva, junto a un bloque ampliado sobre la actuación ante emergencias: valoración del accidentado, soporte vital básico, control de hemorragias, quemaduras, fracturas y traslado. El alumno aprende a reaccionar con rapidez y método ante un accidente, a activar la cadena de socorro y a prestar los cuidados iniciales hasta la llegada de la asistencia sanitaria. El resultado es una preparación práctica para responder de forma segura ante situaciones de urgencia en el puesto de trabajo.
Este curso permite adquirir los conocimientos necesarios de nivel básico de prevención de riesgos laborales. Incluye además una parte de temario específico en función del sector profesional en que se encuadra la actividad laboral que desempeña el alumno. Se pretende consolidar y mejorar los conocimientos sobre prevención aplicadas a las tareas cotidianas en el puesto de trabajo. El real decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el reglamento de los servicios de prevención, publicado en el boe nº 27 de 31 de enero de 1997, establece que las funciones que integran el nivel básico de la actividad preventiva son las siguientes: promover los comportamientos seguros y la correcta utilización de los equipos de trabajo y protección, y fomentar el interés y cooperación de los trabajadores en una acción preventiva integrada. Promover, en particular, las actuaciones preventivas básicas, tales como el orden, la limpieza, la señalización y el mantenimiento general, y efectuar su seguimiento y control. Realizar evaluaciones elementales de riesgos y, en su caso, establecer medidas preventivas del mismo carácter compatibles con su grado de formación. Colaborar en la evaluación y el control de los riesgos generales y específicos de la empresa, efectuando visitas al efecto, atención a quejas y sugerencias, registro de datos, y cuantas funciones análogas sean necesarias. Actuar en caso de emergencia y primeros auxilios gestionando las primeras intervenciones al efecto. Cooperar con los servicios de prevención, en su caso
Dirigido a trabajadores de cualquier sector, miembros de equipos de emergencia y personal designado para primeros auxilios, mandos intermedios y responsables de equipo, así como a quienes deseen especializarse en la actuación ante emergencias y en la prestación de primeros auxilios en el trabajo.
No se requiere experiencia ni titulación previa para acceder a esta formación
Este curso te prepara para valorar a una persona accidentada, aplicar el soporte vital básico, controlar hemorragias y atender quemaduras y fracturas, activar la cadena de socorro y prestar los primeros auxilios, además de conocer las funciones básicas de gestión de la prevención en la empresa.
Aplicable en cualquier sector y actividad, para desempeñar tareas de apoyo a la prevención, integrarse en equipos de primera intervención o formar parte del personal designado para actuar en emergencias y prestar los primeros auxilios en el centro de trabajo.
Aprendizaje 100% online : Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual : Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado : El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Al superar la formación, el alumno recibirá el diploma o certificado correspondiente, emitido por la entidad formativa, que acreditará el programa realizado y su duración. Según el curso, podrá tratarse de un Diploma de Aprovechamiento, Certificado de Formación, Certificado Universitario o, cuando el programa lo contemple expresamente, Certificado Profesional o Acreditación Oficial.
Salvo indicación expresa, se trata de formación complementaria y/o de especialización, no incluida en la formación oficial reglada. Podrá ser baremable en bolsas de trabajo, concursos y procesos selectivos según los criterios de cada convocatoria, así como aportarse como formación no formal en procedimientos de acreditación de competencias profesionales (Acredita). Su superación no supone por sí sola la obtención de una acreditación oficial o Certificado Profesional.
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