Esta formación de 60 horas explica cómo diseñar e implantar un canal de denuncias interno conforme a la Ley 2/2023, obligatoria para las empresas de cincuenta o más personas trabajadoras. El temario recorre el marco legal, los requisitos del sistema interno de información y el procedimiento de gestión de denuncias, pero también dedica una parte importante a las habilidades de comunicación y a la gestión de situaciones difíciles por parte del responsable del canal. El alumno aprende a garantizar la confidencialidad y el anonimato del denunciante, a tramitar las comunicaciones con rigor y a integrar el canal dentro de la cultura de cumplimiento de la organización, mejorando su transparencia y reputación.
Según la ley 2/2023, de febrero de 2023 (boe 21/02/2023), las empresas con 50 o más personas trabajadoras están obligadas a tener implementado, desde el 1 de diciembre de 2023, un canal de denuncias interno. Empresas con menor nº de personas trabajadoras aunque no están obligadas, optan también por implementar su canal de denuncias propio para mejorar su reputación y transparencia en el cumplimiento de leyes y normativas en sus procesos, lo que se denomina compliance. El canal de denuncias permite a cualquier persona garantizando la confidencialidad y anonimato, denunciar e informar sobre cualquier acto delictivo o de fraude que observe en una empresa. Este curso pretende no solo formar respecto a los detalles y características que debe tener un canal de denuncias y opciones para su implementarlo, también en las habilidades sociales y de gestión que debe tener la persona designada como responsable del canal de denuncias, ya que gestionará no solo son el informante/denunciante, sino también con la persona o personas denunciadas y por lo tanto, es de vital importancia poseer ciertas habilidades en comunicación y gestión de conflictos. El curso cuenta con varios ejemplos de casos reales que permitirán afianzar los conceptos incluidos en el itinerario formativo
Dirigido a profesionales de compliance, recursos humanos y asesoría jurídica, así como a personas designadas o interesadas en asumir la responsabilidad del canal de denuncias dentro de una empresa que deba cumplir con la normativa de protección al informante.
No se requiere experiencia ni titulación previa para acceder a esta formación
Este curso te prepara para diseñar e implantar un canal de denuncias conforme a la Ley 2/2023, gestionar las comunicaciones garantizando la confidencialidad, aplicar habilidades de comunicación ante denunciantes y denunciados y tramitar las denuncias con el procedimiento adecuado.
De interés para responsables de compliance, personal de recursos humanos, asesorías jurídicas y laborales, delegados de cumplimiento normativo y profesionales designados como responsables del canal de denuncias en empresas y organizaciones.
Aprendizaje 100% online : Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual : Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado : El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Al superar la formación, el alumno recibirá el diploma o certificado correspondiente, emitido por la entidad formativa, que acreditará el programa realizado y su duración. Según el curso, podrá tratarse de un Diploma de Aprovechamiento, Certificado de Formación, Certificado Universitario o, cuando el programa lo contemple expresamente, Certificado Profesional o Acreditación Oficial.
Salvo indicación expresa, se trata de formación complementaria y/o de especialización, no incluida en la formación oficial reglada. Podrá ser baremable en bolsas de trabajo, concursos y procesos selectivos según los criterios de cada convocatoria, así como aportarse como formación no formal en procedimientos de acreditación de competencias profesionales (Acredita). Su superación no supone por sí sola la obtención de una acreditación oficial o Certificado Profesional.
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